PL
GB
UA
RU
BY
Podnoszenie kwalifikacji - informacje dodatkowe
Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku Informuje, że w roku 2021 finansuje:
- Koszty szkoleń grupowych realizowanych na wniosek pracodawców w ramach Trójstronnych Umów Szkoleniowych.
- Koszty szkoleń indywidualnych realizowanych pod uprawdopodobnienie zatrudnienia, z wyjątkiem kosztów szkoleń powyżej 3.000,00 zł.
- Koszty szkoleń, niezbędnych badań lekarskich lub psychologicznych, przejazdów na szkolenia i zakwaterowania w ramach bonów szkoleniowych – dot. osób bezrobotnych do 30 roku życia.
- Koszty egzaminów umożliwiających uzyskanie świadectw, dyplomów, zaświadczeń, określonych uprawnień zawodowych lub tytułów zawodowych oraz koszty uzyskania licencji niezbędnych do wykonywania danego zawodu.
- Koszty studiów podyplomowych do wys. 60% - dot. osób poszukujących pracy powyżej 45 roku życia i pozostających w zatrudnieniu.
- Koszty kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego.
Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku informuje, iż nie ponosi odpowiedzialności za podawanie przez instytucje szkoleniowe w swoich ofertach szkoleniowych adnotacji, że oferowane przez instytucję szkolenia mogą być finansowane ze środków Funduszu Pracy.
Jednocześnie tut. Urząd informuje, że nie finansuje szkoleń, które nie spełniają warunków określonych w art. 20 ust. 1 i 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz.U. z 2019r. poz. 1482). Aby szkolenie mogło być opłacone ze środków Funduszu Pracy, musi być realizowane przez firmę wpisaną do rejestru instytucji szkoleniowych, w formie kursu realizowanego według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż dwadzieścia pięć godzin zegarowych w tygodniu, chyba że przepisy odrębne przewidują niższy wymiar szkolenia.
Jednocześnie tut. Urząd informuje, że nie finansuje szkoleń, które nie spełniają warunków określonych w art. 20 ust. 1 i 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz.U. z 2019r. poz. 1482). Aby szkolenie mogło być opłacone ze środków Funduszu Pracy, musi być realizowane przez firmę wpisaną do rejestru instytucji szkoleniowych, w formie kursu realizowanego według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż dwadzieścia pięć godzin zegarowych w tygodniu, chyba że przepisy odrębne przewidują niższy wymiar szkolenia.
Szczegółowych informacji udzielają pracownicy
Działu Szkoleń
III piętro, pokój nr 311 (tel. 85 747-38-31, 747-38-19)
