Wydawca treści

Projekt: "WSPÓLNE DZIAŁANIE - JEDEN PROJEKT"

Realizacja projektu "Wspólne działanie – jeden projekt" miała miejsce od 1 stycznia 2014 do 28 lutego 2015 roku. Jego głównym celem było zwiększenie szans na zatrudnienie 265 osób bezrobotnych, głównie młodszych niż 30 lat oraz powyżej 50 roku życia, w regionie Białegostoku i Sokółki. Projekt objął uczestników z powiatu białostockiego, sokólskiego i miasta Białystok, w tym 35 osób z miasta Białystok, 108 z powiatu białostockiego oraz 122 z powiatu sokólskiego.

Budżet projektu wynosił 2 013 240,20 zł. Uczestnicy odbyli indywidualne konsultacje u pośredników pracy oraz doradców zawodowych, a dla każdego przygotowano Indywidualny Plan Działania. Zorganizowano 186 staży, z czego 84 osoby było zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Białymstoku, a 102 w Sokółce.

Przeprowadzono również 79 szkoleń, w tym dla 59 osób w Białymstoku i 20 w Sokółce. Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku zorganizował różne szkolenia w latach 2014-2015, obejmujące zawody takie jak kasjer sprzedawca, brukarz oraz pracownik ochrony.

Projekt aktywizował 143 osoby, z których 138 zakończyło udział, a 78 osób podjęło pracę. Uczestnicy musieli spełniać określone kryteria, aby wziąć udział w stażach.

Funkcja korzysta z technologii sztucznej inteligencji (AI).


"WSPÓLNE DZIAłANIE – JEDEN PROJEKT"
 
Okres realizacji 01.01.2014 - 28.02.2015 r.
Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich
Działanie 6.1. Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie
Poddziałanie 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy
Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Cel projektu:
Celem głównym projektu było zwiększenie szans na zatrudnienie 265 osób bezrobotnych do 30 roku życia i powyżej 50 roku życia zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Białymstoku i Powiatowym Urzędzie Pracy w Sokółce.
 
Grupa docelowa:
Grupę docelową projektu stanowiło 265 osób (43% uczestniczek-114 os., 57% uczestników - 151 os.) do 30 roku życia[1]oraz po 50 roku życia.
Mogły to być osoby wyłącznie z powiatu miasta Białystok, powiatu białostockiego i sokólskiego.
Udział w projekcie wzięło :
  • 35 osób zamieszkałych w powiecie miasta Białystok,
  • 108 osób w powiecie białostockim,
  • 122 osoby w powiecie sokólskim.
Budżet projektu: koszty ogółem –2 013 240,20 zł w tym:
1) na realizację zadań Lidera w łącznej kwocie - 1 013 128,09  zł;
2) na realizację zadań Partnera w łącznej kwocie - 1 000 112,11 zł;

W ramach projektu ścieżka uczestnictwa rozpoczynała się wizytą u pośrednika pracy i doradcy zawodowego celem odbyciem porady zawodowej. Przeprowadzony został również Indywidualny Plan Działania dla każdego uczestnika projektu.

Dla 186 osób zorganizowano staże:
  • dla 84 osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Białymstoku,
  • dla 102 osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Sokółce.

Dla 79 osób zorganizowano szkolenia:
  • dla 59 osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Białymstoku,
  • dla 20 osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Sokółce
     
    Z każdym z uczestników zawarto umowy regulujące uczestnictwo w projekcie.
Powiatowy Urząd Pracy w Białysmtoku zorganizował następujące szkolenia:
1. w roku 2014
  • Kasjer sprzedawca (15 osób): 24 lutego – 28 marca
  • Brukarz (8 osób): 24 marca – 9 maja
  • Kwalifikowany pracownik ochrony fizycznej (10 osób): 5 maja -9 czerwca
  • Gorseciarka (8 osób): 1 października – 5 listopada
  • Pracownik magazynu (10 osób): 9 września – 17 października
 2. w roku 2015
  • Przewóz materiałów niebezpiecznych (8 osób): 7 - 22 stycznia
Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku zaktywizował w ramach projektu 143 osoby bezrobotne. Udział w projekcie zakończyło 138 osób, natomiast pracę podjęło 78 osób.


[1] W przypadku stażu osoby kierowane musiały spełniać jedno z kryteriów art. 49 Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U.  z 2013 r. poz. 674 z późn. zm.)